організовуємо роботу з кадрами
щорічна відпустка
Як зберегти права педагогів, з якими уклали строкові договори
Із листа: «У чому полягають істотні зміни умов праці педагога-пенсіонера, якого перевели на строковий договір? Чи втрачає працівник право на щорічну основну відпустку, премії або грошові винагороди, виплати на оздоровлення?»
Педпрацівник, який отримує пенсію за віком і з яким уклали строковий договір, може втратити право на щорічну основну відпустку, допомогу оздоровлення, якщо... Якщо не захистите його. Як не позбавити колегу, гарантованих законодавством прав? Дізнайтеся зі статті
Щоб прочитати статтю, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його – зареєструйтеся та отримайте демодоступ
Маю акаунт
Увійти
Я – гість
Отримати демодоступ
