організовуємо роботу з кадрами
трудові відносини
Як оформити трудові відносини з педагогом, який не може працювати дистанційно
Запитання від передплатника: «Заклад працює дистанційно, бо розташований на території, де ведуть бойові дії. Учитель музичного мистецтва, яка до відпустки по догляду за дитиною мала тижневе навантаження 6 годин музичного мистецтва та 0,25 ставки ГПД, має вийти з декретної відпустки. ГПД у цьому році не відкрили. Учитель не має технічних засобів вести уроки дистанційно. Чи є можливість не виходити їй на роботу, але і не втрачати педагогічний стаж?». Експерт відповіла
Щоб прочитати статтю, увійдіть у свій акаунт. Якщо не маєте його – зареєструйтеся та отримайте демодоступ
Маю акаунт
Увійти
Я – гість
Отримати демодоступ
